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Relaciones interpersonales y trabajo en equipo en

M.isabel Campos Pinar

Prólogo. Lista de abreviaturas. Angiología. Cardiología. Embarazo. Endocrinología. Gastroenterología. Hematología. Medicina Intensiva.

Relaciones interpersonales y afectivas. Son varias las actitudes apropiadas importantes entre los miembros del equipo para lograr un trabajo efectivo. Las actitudes del equipo son la clave para reforzar y mantener las actividades grupales. Estas actitudes hacia el trabajo en equipo incluyen: liderazgo y su influencia en la calidad de las relaciones interpersonales en el trabajo del equipo de enfermería. Se destaca que, en el estudio en cuestión, estilos de liderazgo comprenden los distintos comportamientos adoptados por el enfermero-líder, durante su proceso de trabajo, a fin de influenciar y auxiliar a sus colaboradores en la realización de las acciones de cuidado. METODOLOGÍA

8.16 MB Tamaño del archivo
9788485539116 ISBN
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Notas actuales

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Sofi Voighua

Se entiende por relaciones interpersonales en el trabajo a la capacidad que tiene una o más personas de socializar entre ellos en diversas circunstancias y situaciones.. En la actualidad en los diferentes espacios laborales juegan un papel muy importante ya que en la mayoría de los casos se trabaja en equipo donde la comunicación es fundamental para lograr el éxito en todas las actividades.

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Mattio Mazios

El buen trabajo del líder se ve reflejado en el desarrollo de las capacidades y talentos de sus seguidores, logrando que sean capaces de trabajar en equipo. 8.

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Noe Schulzzo

Las relaciones interpersonales es la capacidad de trabajar y cooperar con compañeros estableciendo una meta a conseguir y organizando el trabajo para el aumento del desempeño. Estas están presentes en todos los ámbitos en que nos manejamos, siendo un aspecto básico y esencial de nosotros. Las relaciones interpersonales en el trabajo (y fuera, también) constituyen un papel crítico en una empresa agrícola. Aunque la calidad de las relaciones interpersonales en sí no bastan para incrementar la productividad, sí pueden contribuir significativamente a ella, para bien o para mal.

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Jason Statham

Este tipo de relaciones son la base de la vida en sociedad y se dan de distinto modo en numerosos contextos cotidianos, como la familia, los amigos, el entorno laboral, clubes deportivos, matrimonios, y muchas más, siempre y cuando existe en ellos la posibilidad de que dos o más personas se comuniquen de manera sostenida. El trabajo en equipo puede definirse como: “consecución de una actividad u objetivo proporcionados por diferentes personas”. Es decir, es un estilo de realizar una actividad laboral, es asumir un conjunto de valores, es conseguir un espíritu que anima un nuevo modelo de relaciones entre las personas.

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Jessica Kolhmann

Este tipo de relaciones son importantes porque nos permiten interactuar con diversos grupos sociales; son las que hacen posible que nos llevemos bien con nuestros familiares, que pertenezcamos a uno o más grupos de amigos, que podamos participar en diversos grupos sociales, como la iglesia, clubes deportivos, etc. Así, en el mundo laboral, las relaciones interpersonales son de suma ... Curso: TRABAJO EN EQUIPO Y RELACIONES INTERPERSONALES - REDCAPACITACION Chile, el portal de la capacitacion. Portal que permite que todos los actores relevantes de la Industria de la Capacitacion puedan hacer negocios utilizando herramientas tecnologicas de informacion y comunicacion.